Перейти к контенту
КАЗАХСТАНСКИЙ ЮРИДИЧЕСКИЙ ФОРУМ

Какой размер компенсации, при расторжении ТД с пенсионером пп.9 ст.53 ТК РК?


Рекомендуемые сообщения

ТК РК в ст.53 п.п.9 сказано, что при расторжении ТД Работодатель выплачивает компенсацию.

Какой размер или сумма, должна составлять компенсация, если у нас нигде не предусмотрена данная компенсация ни в ТД ни в Кол. договоре?

Может есть какой то законодательный акт РК, где это прописано?

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

36 минут назад, макс2021 сказал:

ТК РК в ст.53 п.п.9 сказано, что при расторжении ТД Работодатель выплачивает компенсацию.

Какой размер или сумма, должна составлять компенсация, если у нас нигде не предусмотрена данная компенсация ни в ТД ни в Кол. договоре?

Может есть какой то законодательный акт РК, где это прописано?

Ст. 131 предусмотрены размеры компенсации при потере работы в случаях ликвидации работодателя или сокращения штата в размере средней заработной платы работника за один месяц. Полагаю, что Работодателю при расторжении договора с лицами, достигнувшими пенсионного возраста, также следует использовать аналогичный размер компенсации. 

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

Join the conversation

You are posting as a guest. If you have an account, sign in now to post with your account.
Note: Your post will require moderator approval before it will be visible.

Гость
Ответить в этой теме...

×   Вы вставили отформатированный текст.   Удалить форматирование

  Допустимо не более 75 смайлов.

×   Ваша ссылка была автоматически заменена на медиа-контент.   Отображать как ссылку

×   Ваши публикации восстановлены.   Очистить редактор

×   Вы не можете вставить изображения напрямую. Загрузите или вставьте изображения по ссылке.

  • Недавно просматривали   0 пользователей

    • Ни один зарегистрированный пользователь не просматривает эту страницу.
  • Upcoming Events

    No upcoming events found
  • Recent Event Reviews

×

Важная информация

Правила форума Условия использования