Выплаты и дополнительный отпуск пострадавшим от радиации (усть-каменогорцы и семипалатинцы!)

[Елена_Л]

Спасибо! Я правильно поняла, что если в обоих трудовых договорах предусмотрено предоставление дополнительного оплачиваемого отпуска, он предоставляется обеими организациями, по 10 дней в каждой?

[Лоскутов Игорь Юрьевич]

Я бы так и понимал.

[Елена_Л]

Еще раз благодарю за отклик! :druzja:

[Xavier]

Вот тута схожая тема на форуме:

http://forum.zakon.kz/index.php?showtopic=17142

А вот и письма (прикреплять смысла нет, они небольшие):

и

... почему у меня не открывается ссылка ... пишет, что надо заново залогиниться, но я то открываю его уже под логином.... :shocked:

[Лоскутов Игорь Юрьевич]

Имхо эта тема была до объединения, сейчас та тема объединена с этой.

[Xavier]

Имхо эта тема была до объединения, сейчас та тема объединена с этой.

Понял, спасибо.

[Xavier]

День добрый еще раз.

Сам я с Семея, прочитав эту тему и задав несколько вопросов главному бухгалтеру предприятия выяснилось, что нам не оплачивают доплату к заработной плате согласно ст 13 ЗРК О Сем-ком полигоне... хотя экологический отпуск предоставляют без проблем, полигонное удостоверение имеется почти у всех. На вопрос почему нам не дооплачивают главный бухгалтер ответил, что она оплачивается только если работник напишит заявление, что бы ему начали производить доплату и вообще это на уссмотрения предприятия доплата, в смысле, что отпуска в обязательном порядке, а доплата на усмотрение работодателя и еще что то ссылалась на Налоговый Кодекс не помню уже....

Что то мне подсказывает, что она не права. Как мне доказать, что доплата нам обязательна, а не по усмотрению руководства, и пока нас не оштрафовали ...???

Изменено 17 Февраля 2010 пользователем Xavier

[Гость ЁжиК-КолючиЙ]

Народ, у меня есть копия решения Россйского суда по иску нашего бывщего соотечествиника к Департаменту социальной защиты населения ... о признании пострадавшим от ядерных испытании на Семипалатинском полигоне. Он признать за ним право на льгот. предоставление мер социальной поддержки и компенсации. понуждению к выдачи удостоверения единого образца. Иск удовлетворили.

Могу отсканировать и прикрепить. если интересно.

[Кудесник]

Добрый день всем!

Кто может дать верное толкование ч.3 статьи 2 Закона РК "О социальной защите граждан, пострадавших вследствие ядерных испытаний на Семипалатинском испытательном ядерном полигоне"

Дело в том, что у нас работает человек, который проживал в период с 1987 по 1991гг. в зоне минимального радиационного риска, а сейчас проживает в Алматы. Вопрос в том, что согласно 13 статье право на дополнительную оплату труда и на ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск полагается лишь проживающим в зонах радиационного риска.

В статье 2 сказано: Граждане, выехавшие из указанных районов и городов на другое место жительства, подпадающие под действие настоящего Закона и проживающие на территории Республики Казахстан, пользуются льготами, предусмотренными настоящим Законом. Так имеет ли гражданин права, предусмотренные ст. 13 Закона, если он там сейчас не проживает?

Очень срочно надо, помогите кто-нибудь. :shuffle:

[_SoN_]

Так имеет ли гражданин права, предусмотренные ст. 13 Закона, если он там сейчас не проживает?

Безусловно, то что граждане выехали из зон радиационного риска физически не ущемляет их правовой статус пострадавших в случае их прожавания в период 1987 - 1991 годов. Кстати ядерные испытания на полигоне проводились и после 1991 года, но об этом почему-то многие сейчас не помнят.

[Ажар]

Если не проживает, то не положено. Посмотрите разъяснения Мин труда по этому поводу в приложении.

sem.pdf

[Felix]

Добрый день всем!

Кто может дать верное толкование ч.3 статьи 2 Закона РК "О социальной защите граждан, пострадавших вследствие ядерных испытаний на Семипалатинском испытательном ядерном полигоне"

Дело в том, что у нас работает человек, который проживал в период с 1987 по 1991гг. в зоне минимального радиационного риска, а сейчас проживает в Алматы. Вопрос в том, что согласно 13 статье право на дополнительную оплату труда и на ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск полагается лишь проживающим в зонах радиационного риска.

В статье 2 сказано: Граждане, выехавшие из указанных районов и городов на другое место жительства, подпадающие под действие настоящего Закона и проживающие на территории Республики Казахстан, пользуются льготами, предусмотренными настоящим Законом. Так имеет ли гражданин права, предусмотренные ст. 13 Закона, если он там сейчас не проживает?

Очень срочно надо, помогите кто-нибудь.

В соответствии со статьей 13 Закона«О социальной защите граждан, пострадавших вследствие ядерных испытаний на Семипалатинском испытательном ядерном полигоне» население, проживающее на территориях радиационного риска, имеет право на:

1) дополнительную оплату труда по зонам в размере:

• чрезвычайного радиационного риска - 2 месячных расчетных показателей;

• максимального радиационного риска - 1,75 месячного расчетного показателя;

• повышенного радиационного риска - 1,5 месячного расчетного показателя,

• минимального радиационного риска - 1,25 месячного расчетного показателя;

• на территории с льготным социально-экономическим статусом - одного месячного расчетного показателя.

2) ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск по зонам:

• чрезвычайного радиационного риска - 14 календарных дней,

• максимального радиационного риска - 12 календарных дней,

• повышенного радиационного риска - 10 календарных дней,

• минимального радиационного риска - 7 календарных дней,

• на территории с льготным социально-экономическим статусом - 5 календарных дней.

В письмах Министерства труда и социальной защиты населения от 20 января 2004 года за N 09-2-15/138 и от 12 февраля 2004 года N 09-2-15/613, сообщается, что дополнительная оплата труда и ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск, предусмотренные статьей 13 Закона, не предоставляются работающим гражданам, выехавшим и не проживающим на определенных Законом территориях независимо от наличия удостоверения, подтверждающего право на льготы и компенсации.

Следовательно, на основании Закона и писем Министерства труда и социальной защиты населения, правом на получение социальной поддержки обладают только те граждане, которые проживают и работают на определенных Законом территориях.

[_SoN_]

МТСЗН не является субъектом, уполномоченным осуществлять толкование Законов, это их личное мнение, что скажет прокуратура по этому вопросу или суд - не факт, что их позиции будут аналогичными.

моё мнение - если гражданин РК проживал в указанные периоды на территории указанных зон, то, соответственно он пострадал, поскольку в силу объективных законов физики его организм подвергся воздействию радиации, и это воздействие уже не исчезает независимо от того, покинул он территорию зон или нет.

Изменено 15 Июня 2010 пользователем Spirit of Nicopol

[Felix]

МТСЗН не является субъектом, уполномоченным осуществлять толкование Законов, это их личное мнение, что скажет прокуратура по этому вопросу или суд - не факт, что их позиции будут аналогичными.

моё мнение - если гражданин РК проживал в указанные периоды на территории указанных зон, то, соответственно он пострадал, поскольку в силу объективных законов физики его организм подвергся воздействию радиации, и это воздействие уже не исчезает независимо от того, покинул он территорию зон или нет.

Их позиции аналогичны...

Письмо Генеральной прокуратуры Республики Казахстан от 10 августа 1998 г.

N 7-18-1479-98

Генеральной прокуратурой рассмотрено Ваше обращение о разъяснении положения ст. 13 Закона Республики Казахстан "О социальной защите граждан, пострадавших вследствие ядерных испытании на Семипалатинском ядерном полигоне" в части применения его в отношении граждан, проживающих в зонах радиационного риска в настоящее время и лиц, временно прибывших для работы и прохождения военной службы после 1990 года.

Разъясняю, что в соответствии со статьей 13 названного Закона граждане, проживающие в зонах чрезвычайного, максимального радиационного риска и вышедшие на пенсию до 1 января 1998 года имеют право на надбавку к пенсии, а население, проживающее в зонах радиационного риска, а также на территории с льготным социально-экономическим статусом - на дополнительную оплату труда, стипендии и на ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск. Отдельно ст. 12 этого Закона предусмотрены льготы гражданам, пострадавшим вследствие ядерных испытаний (проживавшим и проживающим на территории, подвергшейся воздействию ядерных испытаний).

То есть, данный Закон разделяет граждан на пострадавших (включая проживавших и проживающих) вследствие ядерных испытаний и на проживающих в зонах радиационного риска с учетом территорий, прилегающих к ним. При этом в отношении последних какие-либо исключения и ограничения в связи с их временным проживанием или пребыванием их в настоящее время, не установлены.

Таким образом, льготы, предусмотренные в ст. 13 названного Закона распространяются на всех граждан, проживающих на указанной территории, в т. ч. на население, проживающее в настоящее время, независимо от временного или постоянного их проживания. Что касается граждан, проходивших службу на этой территории после 1990 года, то ст. 15 этого же Закона установлено, что при прохождении службы на загрязненных территориях военнослужащие пользуются правами и льготами в соответствии с настоящим Законом и другими законодательными актами Республики Казахстан, т. е. пользуются льготами при прохождении службы. Поэтому, действие ст. 13 данного Закона на них распространяется лишь на период их пребывания на службе.

[т и п и ш о к]

Их позиции аналогичны...

ну я бы не сказал, что это очевидно из выложенного текста.

допустим Работник прописан в ВКО, в одной из зон радиационного риска, имеет экологическое удостоверение, подтверждающее факт проживания в такой-то зоне до 1991 года. даёт ли ему право ВКОшная прописка претендовать на доп.экологический отпуск (ст.13) по месту работы и фактического пребывания в другой области РК?

[LegallyBrunet]

Прошу совета. Работник проработал год и только сейчас принес свою "бумажку". как мне считать его дополнительный допуск- с момента когда он принес свою бумажку или с момента его принятия на работу?

[anartina_t]

мы делали перерасчет. т.е. с даты приема

[LegallyBrunet]

я тоже думаю ,что нужно делать перерасчет, НО! при приеме его на работу мы не знали о том, что ему полагается доп.отпуск. соотвественно, в ТД отпуск только основной указан. Сейчас мы должны сделать доп.соглашение к ТД с настоящей даты и начинать исчислять. Ведь на нем лежит ответственность за своевременное предоставление документа..

[Фаталист]

12) выплаты в соответствии с законодательством Республики Казахстан о социальной защите граждан, пострадавших вследствие экологического бедствия или ядерных испытаний на испытательном ядерном полигоне;

См.: Ответ Председателя НК МФ РК от 7 октября 2009 года на вопрос от 23 сентября 2009 года № 19778 (e.gov.kz)

Подпункт 13 изложен в редакции Закона РК от 16.11.09 г. № 200-IV (введено в действие с 1 января 2010 г.) (см. стар. ред.)

"Статья дополнена пунктом 3 в соответствии с Законом РК от 30.12.09 г. № 234-IV (введено в действие с 1 января 2009 г.)

3. Доходы, предусмотренные подпунктами 12) и 13) пункта 1 настоящей статьи, исключаются из доходов, подлежащих налогообложению, на основании:

заявления физического лица на применение корректировки доходов, подлежащих налогообложению, с указанием суммы такой корректировки в пределах, установленных настоящей статьей;

копий подтверждающих документов".

Обратились в областной НК с просьбой разъяснить, что подразумевают под "подтверждающих документов". НК в свою очередь (с их слов в письме) обратились в Ген. прокуратуру. В результате получили ответ НК:

- подтверждающие документы - это удостоверение, выданное согласно Закону "О социальной защите..."

- а п.п.12 ст.156 НК на прибывших после 1990 года не распространяется.

Как основание - ссылка на письмо Генеральной прокуратуры от 11.06.2010 г. №7-10046-10 (само письмо не приложено).

Получается, Генеральная прокуратура переобулась, ведь раньше она писала, что удостоверение не обязательно, что главное это факт проживания в настоящее время?

[Гость Дина]

Здравствуйте, недавно нашла свое экологическое удостоверение, в котором говориться что я проживала в период с 85-90годы в зоне повышенного радиационного риска в следствии ядерных испытаний на Семипалатинском полигоне.

Обратившись в закону о ядерных испытаний на Семипалатинском полигоне, я прочитала, о том что положены льготы для тех кто получает стипендию в размере 1,5 стипендий, но учась в период с 2003-2008года в Восточно-Казахстанском Государственном Техническом университете (г.Усть-Каменогорск), нам выплачивали стипендию в размере одной нормальной стипендии, а не как указано в законе. Возможно ли спустя 2 года получить (отсудить) у государства (унивеситета) эти деньги?

Заранее спасибо за ответ.

С уважением все выпускники грантники ВКГТУ.

[Лоскутов Игорь Юрьевич]

Обратились в областной НК с просьбой разъяснить, что подразумевают под "подтверждающих документов". НК в свою очередь (с их слов в письме) обратились в Ген. прокуратуру. В результате получили ответ НК:

- подтверждающие документы - это удостоверение, выданное согласно Закону "О социальной защите..."

- а п.п.12 ст.156 НК на прибывших после 1990 года не распространяется.

Как основание - ссылка на письмо Генеральной прокуратуры от 11.06.2010 г. №7-10046-10 (само письмо не приложено).

Получается, Генеральная прокуратура переобулась, ведь раньше она писала, что удостоверение не обязательно, что главное это факт проживания в настоящее время?

Ага, есть такое письмо.

Но Минтруда то им ответил, что можно и без удостоверения, по архивной справке.

[Фаталист]

Но Минтруда то им ответил, что можно и без удостоверения, по архивной справке.

Это из указанного письма Минтруда:

"Таким образом, для получения компенсации, а также видов социальной поддержки достаточно предъявления документа, в том числе архивной справки. подтверждающей факт проживания (работы) на территориях, подвергшихся радиационному загрязнению с 1949 по 1990 год".

Фактически тоже самое, что и прокуратура, лишь добавили про архивные справки, а ведь ранее льготой пользовались и те кто приехал/родился после 1990 года.

[Лоскутов Игорь Юрьевич]

Это из указанного письма Минтруда:

"Таким образом, для получения компенсации, а также видов социальной поддержки достаточно предъявления документа, в том числе архивной справки. подтверждающей факт проживания (работы) на территориях, подвергшихся радиационному загрязнению с 1949 по 1990 год".

Фактически тоже самое, что и прокуратура, лишь добавили про архивные справки, а ведь ранее льготой пользовались и те кто приехал/родился после 1990 года.

С базы цитата?

[Фаталист]

С базы цитата?

Да. Эти три письма еще бы вместе увязать в базе для удобства пользования (пока только в письмах НК и ГП есть ссылки на друг друга).

Изменено 19 Августа 2010 пользователем Фаталист

[Xavier]

День добрый дамы и господа возник срочный вопрос касательно отпуска, кто встречался с такой ситуацией подскажите пожалуйста как правильно сделать.

Работаем в Семее полагается дополнительный отпуск из за полигона, будь он не ладен.

Сотрудник устроился на работу 3 месяца назад теперь сотрудник написал заявление на отпуск и просит, что бы ему дали экологический отпуск сроком на 10 дней. Бухгалтерия отказала в предоставлении полного отпуска мотивируя тем, что отпуск должен предоставляться пропорционально отработанному периоду времени. Но подобной формулировки я в ТК не нашел. Подскажите пожалуйста как быть.

И аналогичный вопрос по трудовому отпуску. Если сотрудник работает 3 месяца или 6 месяцев он может уйти в полный отпуск?

За ранее благодарю.