Перейти к контенту
КАЗАХСТАНСКИЙ ЮРИДИЧЕСКИЙ ФОРУМ

Рекомендуемые сообщения

Добрый день, господа!

значит, сверху дали указ разработать "программу дисциплинарных наказании, включая мер наказании для водителей , нарушивших требования безопасного вождения"

все возможные наказания предусмотрены в трудовом кодексе. если вдруг нарушение ПДД, разве работодатель имеет право налагать дисципл. или материальное взыскание. это компетенция гос.органов.

какие будут соображения?

и вообще, какие локальные НПА (предусматривающие наказания) могут быть в компании специально для водителей

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

  • 1 year later...

Ну я думаю во - первых Нужно разработать "Должностную инструкцию для водителей"

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

ну может какую-нибудь мат.ответственность, если а/м не застрахованы обоюдно (не помню как точно называется вид страховки)...

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

Не понял! А за что материальную ответственность? Он что, из-за адм ответсвенности ещё и к материальной должен будет привлечен? ИМХО перебор.

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

К примеру, ситуация, едет водитель на служебном автомобиле, превысил скорость, данный факт зафиксировал фоторадар, куда по вашему придет уведомление? правильно на адрес владельца ТС, т.е к юр.лицу

Или касательно страхования гражданско-правовой ответственности владельцев ТС: Юр. лицо застраховало свои машины по ГПО. Водитель нарушив правила ПДД совершил столкновение, Страховая компания выплатила потерпевшему страховую выплату. и занесла данные в Единую базу данных по обязательному страхованию гражданско-правовой ответственности владельцев транспортных средств (Статья 8-1 Закона о ГПО). На это основании страхователь (т.е. юр. лицо) в последующем будет платить за страховки гораздо больше.

Так что нарушение водителем ПДД очень даже может стукунуть работодателя по корману, и правильно что в ИТД будут предусмотренны санкции за нарушения при выполнении своих служебных обязанностей.

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

Join the conversation

You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.
Note: Your post will require moderator approval before it will be visible.

Гость
Ответить в этой теме...

×   Вы вставили отформатированный текст.   Удалить форматирование

  Допустимо не более 75 смайлов.

×   Ваша ссылка была автоматически заменена на медиа-контент.   Отображать как ссылку

×   Ваши публикации восстановлены.   Очистить редактор

×   Вы не можете вставить изображения напрямую. Загрузите или вставьте изображения по ссылке.

  • Недавно просматривали   0 пользователей

    • Ни один зарегистрированный пользователь не просматривает эту страницу.
  • Upcoming Events

    No upcoming events found
  • Recent Event Reviews

×

Важная информация

Правила форума Условия использования