Перейти к контенту
КАЗАХСТАНСКИЙ ЮРИДИЧЕСКИЙ ФОРУМ

Доплата по экологии к заработной плате - каков метод расчета


Рекомендуемые сообщения

Коллеги,

Одна знакомая задала такой вопрос: есть НПА, согласно которого, например, лица, проживающие в Кызылорде, получают доплату к заработной плате по коэффициенту 1,3, т.е. 1/3 запработной платы доплачивается. Так вот вопрос, расчет 1/3 идет от оклада или с учетом ночных, сверхурочных и т.д.?

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

Если исходить из сути Закон Республики Казахстан от 30 июня 1992 года

О социальной защите гpаждан, постpадавших вследствие экологического бедствия в Пpиаpалье то коэффициент указан применительно к оплате труда которая включает в тч оплату за работу в сверхурочное время; в праздничные и выходные дни и за работу в ночное время... соответственно имхо при применении коэффициента они учитываются :good_evil:

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

Вот я тоже придерживаюсь того же мнения, т.к. зарплата состоит из постоянных и переменных выплат. Оклад - это постоянная выплата, а сверхурочные и ночные - это переменные, но все это в целом зарплата. Однако, Вы удивитесь узнав, что в разных организациях придерживаются разного мнения.

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

Join the conversation

You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.
Note: Your post will require moderator approval before it will be visible.

Гость
Ответить в этой теме...

×   Вы вставили отформатированный текст.   Удалить форматирование

  Допустимо не более 75 смайлов.

×   Ваша ссылка была автоматически заменена на медиа-контент.   Отображать как ссылку

×   Ваши публикации восстановлены.   Очистить редактор

×   Вы не можете вставить изображения напрямую. Загрузите или вставьте изображения по ссылке.

  • Недавно просматривали   0 пользователей

    • Ни один зарегистрированный пользователь не просматривает эту страницу.
  • Upcoming Events

    No upcoming events found
  • Recent Event Reviews

×

Важная информация

Правила форума Условия использования