Перейти к контенту
КАЗАХСТАНСКИЙ ЮРИДИЧЕСКИЙ ФОРУМ

Таблица лидеров

  1. Звездочка

    Звездочка

    Патриции


    • Баллы

      2

    • Число публикаций

      1655


  2. Орал

    Орал

    Народный трибун


    • Баллы

      1

    • Число публикаций

      5676


  3. Janar

    Janar

    Патриции


    • Баллы

      1

    • Число публикаций

      2000


Популярные публикации

Отображает публикации с лучшей репутацией с 10/16/17 во всех приложениях

  1. 1. 2. В ТК РК нет ограничений об отстранении от работы во время командировки. Касательно оплаты дорожных расходов конечно под вопросом. Статья 48. Отстранение от работы 2. Помимо случаев, предусмотренных в пункте 1 настоящей статьи, работодатель обязан отстранить от работы работника: 2) не сдавшего экзамены по проверке знаний по вопросам безопасности и охраны труда или промышленной безопасности; 4. На период отстранения от работы работнику не сохраняется заработная плата и не выплачивается за счет средств работодателя пособие по временной нетрудоспособности. 3. А здесь не прав Работодатель. Всё должно производиться за счет Работодателя. Статья 180. Требования по безопасности и охране труда и финансирование мероприятий 3. Финансирование мероприятий по безопасности и охране труда осуществляется за счет средств работодателя и других источников, не запрещенных законодательством Республики Казахстан.
    1 балл
  2. Бессмысленно требовать признания акта недействительным.
    1 балл
  3. По закону отпускные выплачиваются за 3 дня до отпуска. А как их рассчитать , если эти три дня попадают в расчетный период и еще не отработаны фактически и зарплата по ним не начислена? Вот любят наши законодатели заморочить голову бухгалтерам. Такой вариант хорош, если работник на окладе. А если работник сдельщик? Как можно угадать. сколько он заработает в эти три дня? Остается одно- посчитать все примерно, выплатить отпускные ,а потом уже по факту скорректировать.
    1 балл
  4. Вы знаете, даже у экспертов и специалистов Министерства здравоохранения и социального развития Республики Казахстан нет единого мнения. Ермаханова А.К.-эксперт Управления оплаты труда Разделы: Методология оплаты труда 12 апрель, 2016 - 10:10 Однако в "Методические рекомендации по применению Единых правил исчисления средней заработной платы, утвержденных приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 30 ноября 2015 года № 908 " пишут совсем по другому: Хотя судя по объяснению эксперта должно быть с 1 марта 2014 по 09 июля 2014 г. Вот этот пункт оказывается в разных источниках пишется по разному. Я смотрела вот здесь. Потом все таки уточнила на официальном сайте. И да, там вариант примера именно тот, который должен соответствовать описанию Так что в вашем случае учитывается период с 18.10.2016 по 11.10.2017 г
    1 балл
Эта таблица лидеров составлена Алма-Ата/GMT+05:00
×

Важная информация

Правила форума Условия использования