Таблица лидеров

доверенность нужна, потому что сопровождение включает в себя и медицинские меры, которые надо принимать в экстренных случаях, тут бабушка и пригодится. как правило доверенность дается хотя бы от одного родителя с кем проживает родитель. А если для авиа или жд перевозок - то смотря на их правила, могут потребовать и от двух родителей, или согласие второго родителя. но для внутри РК достаточно такой доверенности от нотариуса от одного родителя. поправочка: как правило доверенность дается хотя бы от одного родителя с кем проживает ребенок

1)Решение или протокол ОСУ 2) Устав в новой редакции 3) печать (если смена наименования) 4) В случае смены наименования, после прохождения перерегистрации получить новое ЭЦП

Это?

этот вопрос переадресуйте вашим партнерам транспортникам, если память мне не изменят то сама книжка стоила около 50 долларов (зависит от количества стран транзита), плюс услуги по ее заполнению, обычно это берет на себя перевозчик/экспедитор или таможенный представитель(брокер).

Норма ТК по оплате работнику расходов на проезд в место командирования и обратно сформулирована как обязанность работодателя. Соответственно, предоставил работник подтверждающие документы или не предоставил оплата должна быть произведена. Естественно, когда есть подтверждающие документы, то вопросов по размеру расходов не возникает. Хотя могут и здесь быть проблемы, связанные с выбором транспорта (работник предоставил билет на самолет, а ему разрешили только поездом). А вот когда документов нет, а работодатель обязан оплатить проезд, то возникает вопрос в каком размере? Соответственно, чтобы не нарушить ТК работодателю нужно выплатить хотя бы минимальную возможную сумму, необходимую на проезд.

Учить юриспруденцию по Ответам.Майл.Ру - это все равно, что учить квантовую механику по короткометражным фильмам Митио Каку)))