Поясню: работник - дворник. Вы много видели дворников, разбирающихся в трудовом законодательстве и бухгалтерии? Сказали, будешь работать со стольки до стольки, делать то то и то то, получать будешь столько-то. В ведомостях подписей работника нет, но ведомости не пустые - в них стоит подпись неустановленного лица, но подпись есть. Как вы думаете, если бы работнику давали на подпись эти ведомости, была бы у руководства возможность присваивать себе половину его зарплаты? Это не "беспечность" руководства - это преступление!. Дело мы, кстати, выиграли.