Перейти к контенту
КАЗАХСТАНСКИЙ ЮРИДИЧЕСКИЙ ФОРУМ

Таблица лидеров

  1. Burubek

    Burubek

    Патриции


    • Баллы

      2

    • Число публикаций

      10203


  2. ОТТО 1945

    ОТТО 1945

    Патриции


    • Баллы

      1

    • Число публикаций

      8504


  3. Гульжан Шарипова

    • Баллы

      1

    • Число публикаций

      424


Популярные публикации

Отображает публикации с лучшей репутацией с 11/17/20 во всех приложениях

  1. Я что-то пропустила?) Недавно проводила перерегистрацию товарищества по причине изменения состава участников. Егов выдал перечень необходимых документов, которые необходимо было сдать в НАО. Заявление о перерегистрации, нотариально заверенный договор купли-продажи доли, протокол ОС, квитанцию, документы участников...
    1 балл
  2. вот соответствующая статья из закона о правоохранительных органах, из нее у них такого права нет Статья 77. Отпуска по беременности и родам, отпуска сотрудникам, усыновившим или удочерившим новорожденного ребенка (детей), отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет 1. Отпуска по беременности и родам, отпуска сотрудникам, усыновившим или удочерившим новорожденного ребенка (детей), отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет предоставляются сотрудникам сверх оплачиваемого ежегодного трудового отпуска. 2. Продолжительность, условия предоставления и оплаты отпусков по беременности и родам, отпуска сотрудникам, усыновившим или удочерившим новорожденного ребенка (детей), отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет устанавливаются в порядке, определяемом законодательством Республики Казахстан. В пункт 3 внесены изменения в соответствии с Законом РК от 29.10.15 г. № 374-V (см. стар. ред.); Законом РК от 03.07.17 г. № 84-VI (см. стар. ред.) 3. Сотрудник на период нахождения в отпуске по беременности и родам, отпуске по усыновлению или удочерению новорожденного ребенка (детей), отпуске без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет зачисляется в распоряжение соответствующего органа или учреждения. За время отпуска по беременности и родам, отпуска по усыновлению или удочерению новорожденного ребенка (детей), отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет за сотрудником сохраняется последнее место работы (должность). Время нахождения сотрудника в отпуске по беременности и родам, отпуске по усыновлению или удочерению новорожденного ребенка (детей), отпуске без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет засчитывается в стаж правоохранительной службы, выслугу лет для присвоения специального звания, классного чина или установления квалификационного класса. В случае проведения в правоохранительном органе организационно-штатных мероприятий с сокращением занимаемой должности сотруднику предоставляется возможность замещения другой вакантной должности в этой же местности при соответствии квалификационным требованиям.
    1 балл
  3. Интересное дело. Практики не было, но хочется узнать обстоятельства вашего дела. Как правило, в таких делах рулит не соблюдение закона, а субъективное восприятие судьей истины, на что в огромной степени влияет сам предмет иска. Возможно, что вами обстоятельства дела были изложены таким образом, что их объективное исследование позволило усомниться в правоте вашей позиции. Вероятно, что в огромной мере это и сыграло роль. Нужно изучить ваше дело, порочащие материалы, исковое заявление и решение суда.
    1 балл
  4. Добрый день! Если судом постановлено возвратить госпошлину, то, наверное, следует исполнить решение суда в этой части. Я возвращал госпошлину без проблем, возврат осуществлялся в течение недели, поэтому считаю, что следует оплатить заново пошлину по другому делу и провести возврат госпошлины согласно решению суда.
    1 балл
Эта таблица лидеров составлена Алма-Ата/GMT+05:00
×

Важная информация

Правила форума Условия использования