Таблица лидеров

Добрый день. Тут много нюансов. Если ТОО - частная лавочка, то зависит от вида правонарушения. Но, обычно к административной ответственности привлекают само юридическое лицо, т.е. ТОО. Иногда, бывает самодеятельность отдельных сотрудников, за которую они несут ответственность как частные лица. Если юридическое лицо - государственное учреждение, субъект квазигосударственного сектора, либо орган местного самоуправления, тогда его первые лица могут считаться должностными и нести ответственность опять же за правонарушения, где указано, что статья применима к должностным лицам. Обычно это указано либо в диспозиции каждой конкретной статьи, либо в её санкции.

Его может подписать любой работник тоо, если будет уполномочен на это общим собранием тоо, я уже писал выше, в протоколе указываете всю необходимую информацию касательно займа, а потом уполномачиваете работника тоо подписать договор займа с директором, мы обычно уполномачивали главного бухгалтера, соответственно, в договоре пишите, что с одной стороны тоо рога и копыта в лице главного бухгалтера действующего на основании протокола общего собрания тоо номер такой то и от такой то даты

Лучше не надо, юридически может конечно, но выглядить будет так себе

Нет, нужно только протокол тоо А Да и уполномочить работника тоо А на подписания договора с директором тоо А Может, для этого и нужно решение участником тоо А Нет, сумму и условия предоставления займа указывать обязательно, можете указать общую сумму, которая потом будет предоставляться траншами, тогда и это надо указать, а также сроки возврата каждого транша, либо возврат всей суммы ТОО Б, тут вообще не причём

Это только в том случае, если в материнской ТОО только 1 участник.

Если тема для нашего искателя справедливости ещё актуальна, могу немного помочь. В нашем славном царстве-государстве есть такая штука как ЕРАП (единый реестр административных производств). Любой чих и пук (заведение протокола, его рассмотрение и наложение взыскания) должен быть там оформлен как электронный документ. Если дело велось в бумажном формате, в ЕРАП помимо создания электронного дела должны вкладывать сканы бумажных документов. Можно посмотреть там, что есть на вас. Если совсем приспичит, можете написать в личку, потрем редисочку на тёрке)

Так я это и писал, в решении или протоколе помимо решения о займе, также указываете лицо, которое будет подписывать договор от имени ТОО

Можно, в решении о предоставлении займа указываете работника, который от имени тоо будет подписывать договор займа и все

в решении так указывать точно не надо, достаточно указать, что заем предоставляется сроком до _________, пример договора я вам в личку скину

сойдет

нет, давайте еще раз, у вас есть общее собрание участников и есть исполнительный орган - директор. общее собрание принимает решение оказать фин помощь директору, в этом же решении, участники уполномочивают одного из участников подписать от имени ТОО, договор фин помощи с директором, получается, что на договоре будет две подписи: от имени ТОО - участник ТОО, и директор, но договор он будет подписывать не как директор, а как условный гражданин СЕриков, но такая схема будет невозможна если участник и директор одно лицо, тогда надо решением уполномочить другого работника ТОО, например бухгалтера

скорее так, уполномочить участника ТОО БЕрика подписать с директором ТОО СЕриком договор финансовой помощи от имени ТОО на условиях, согласно настоящему решению

пожалуйста :)