Перейти к контенту
Поиск в системе
Результаты поиска по тегам 'директор'.
Найдено 10 результатов
-
Здравствуйте, подскажите как правильно заполнить трудовую книжку директора ТОО, который одновременно является единственным учредителем данного ТОО? Кто будет расписываться под записью? т.к. отдела кадров нет. Может ли сам директор подписать? или в данном случае в трудовую книжку не вносятся записи о приеме на работу и прекращении полномочий? Буду благодарен за ответ. -
Добрый день! Подскажите, пожалуйста, как правильно оформить следующие позиции в трудовой книжке директора ТОО, одновременно соучредителя (в ТОО 2 учредителя) 1. Прием на работу после назначения общим собранием его на должность директора (какой документ основания и кто подписывает эту строку, если нет кадровика и его не будет?) 2. Перевод (как правильно - уволить и принять на другую должность или сделать перевод?) на другую должность в том же ТОО (опять же документ-основание: приказ или протокол собрания, и кто расписывается в трудовой книжке?) 3. Восстановление (принятие) опять
-
Доброго времени суток. По вопросу заключения ТД с директором, поправьте пжл-та если что то не так Задача: В ТОО "А" назначили Серикова директором (не является участником), при этом Сериков является директором ТОО "Б" (3 участника - 2 ФЛ и 1 ЮЛ), которое является единственным участником ТОО "А". Нужно заключить ТД с директором. Кто будет подписывать с директором ТД? Решение: -
Добрый вечер! Может ли гражданин РК быть директором сразу двух ТООшек? Есть ли в нашем законодательстве запреты на такое совмещение? Заранее благодарю.
-
Добрый день! Посоветуйте, пожалуйста. Предлагают стать директором ТОО, фирма не большая, обороты только начинаются, в основном занимаются поставками оборудования и т.д. Понимаю, что не дай Бог если, что то случится, буду отвечать я. Известно, что дружба пропадает в таких ситуациях, а я хочу себя обезопасить. Про себя хочу сказать, что опыта на этой позиции не имею. Какие риски есть и как себя обезопасить?) Что посоветуете? Хотелось бы услышать мнение более опытных коллег! Спасибо! -
Здравствуйте, уважаемые юристы. Подскажите пожалуйста какие документы нужно подписать учредителю с директором ТОО, чтобы сделать директора максимально ответственным с случае безответственного отношения к своим обязанностям, нерациональному использованию денег, и тому подобное. Либо достаточно решения, приказа и трудового договора а остальные моменты можно урегулировать опираясь на существующее законодательство РК. Спасибо!
-
директор изменения сведений о руководителе юридического
тема форума создал Taurus в ТОО, иные хозяйственные товарищества
Смена директора ТОО. Раньше этим занималась юстиции и никаких проблем не было. С весны 2017 года всплыли письма, люди посмотрели в НК и теперь юстиция отказывает в смене директора и направляет в налоговую по месту регистрации. Налоговая требует явочный порядок для смены директора (ст.17 НК РК), но в ст. 563 НК РК уточняется, что явочный порядок не распространяется на НЕ плательщиков НДС. Кто сталкивался? Есть письма разъяснения? Как правильно? Статья 17. 1. Налогоплательщик (налоговый агент) вправе участвовать в отношениях, регулируемых налоговым законодательством Республ -
Назначение на должность Генерального директора ТОО
тема форума создал Гость в ТОО, иные хозяйственные товарищества
Доброго времени суток! Вопрос состоит в следующем: Единственным участником ТОО "Альфа" является ТОО "Омега". Исполнительный орган управления ТОО "Омега" - Правление во главе с Председателем - Ген.директором. Учредителю необходимо назначить директора ТОО "Альфа" . Кто уполномочен это сделать: Ген.директор ТОО "Омега", который по Уставу может без доверенности действовать в отношениях с третьими лицами, или Правление ТОО "Омега", при том, что в Уставе ТОО "Омега" к компетенции Правления не отнесено право избрания исполнительного органа дочерних организаций? -
Добрый день форумчане! Ввиду своей неграмотности в области уголовного права, прошу Вашей помощи. Ситуация следующая: В 2014 году учредитель наша компания, совместно с гражданином А и гражданином Б, открыли ТОО, целью деятельности которой является оказание информационных и обслуживающих услуг для таксистов, и назначили гражданина А генеральным директором. У граждан А и Б денежных средств не было совсем. Наша компания внесла весь уставной капитал ТОО самостоятельно. С гражданами были оформлены кассовые ордеры на их часть уставного капитала. - Далее, в течении года, гражданин А получал денежные с
-
Имеет ли право директор подписывать приказы находясь в отпуске без содержания ЗП
тема форума создал Гость в Гостевой раздел
Добрый день! Пожалуйста срочно нужен ответ. Так как не сильна в трудовом праве, хочу обратиться к специалистам. Имеет ли право директор ТОО подписывать приказы (об увольнении, поощрении сотрудников) и другие, если находится в отпуске без сохранения заработной платы или например в декретном отпуске.