Перейти к контенту
КАЗАХСТАНСКИЙ ЮРИДИЧЕСКИЙ ФОРУМ

Труд, безопасность и охрана труда, занятость


Подфорумы

  1. 931
    сообщение
  2. 1594
    сообщения
  3. 598
    сообщений
  4. 609
    сообщений
  5. 645
    сообщений
  6. 131
    сообщение
  7. 132
    сообщения
  8. 643
    сообщения
  9. 649
    сообщений
  10. 92
    сообщения

1646 тем в этом разделе форума

  1. ТРУДОВОЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВО?

    • 4 ответа
    • 2.1k просмотров
  2. Зарплата спасателей

    • 2 ответа
    • 2.1k просмотров
  3. ТРУДОВОЙ КОДЕКС

    • 2 ответа
    • 1.9k просмотров
  4. Сверхурочные работы

    • 8 ответов
    • 3k просмотров
  5. Зарплата

    • 6 ответов
    • 3.3k просмотра
  6. Отгулы

    • 8 ответов
    • 3.8k просмотров
  7. Положение о бригадном подряде

    • 4 ответа
    • 3.2k просмотров
  8. Расторжение ИТД

    • 3 ответа
    • 2k просмотров
  9. перевод на другую работу

    • 7 ответов
    • 3k просмотров
  10. Командировочные как увеличить?

    • 14 ответов
    • 5.5k просмотра
    • 3 ответа
    • 2k просмотров
  11. пролонгация ИТД

    • 12 ответов
    • 4.5k просмотров
  12. Расходы работодателя по обучению

    • 5 ответов
    • 2.4k просмотра
  13. Выплата отпускных

    • 8 ответов
    • 3.2k просмотров
  14. отказ от выплаты декретного пособия

    • 1 ответ
    • 1.8k просмотров
  15. Страховая выплата

    • 4 ответа
    • 2.2k просмотра
  16. Субботник

    • 5 ответов
    • 2.9k просмотров
  17. контракт на обучение и ИТД

    • 2 ответа
    • 2.1k просмотра
  18. Закон О труде в РК

    • 2 ответа
    • 3.4k просмотров
  19. Оплата за совмещение

    • 3 ответа
    • 2.3k просмотра
  20. работодатель - физическое лицо

    • 5 ответов
    • 3.8k просмотров
  21. расторжение ИТД

    • 6 ответов
    • 2.8k просмотр
    • 31 ответ
    • 13.5k просмотров
  22. удержание из з/п

    • 3 ответа
    • 2.3k просмотра
  23. Кто подписывает ИТД при приняти Диретора 1 2

    • 26 ответов
    • 7.8k просмотра
  • Недавно просматривали   0 пользователей

    • Ни один зарегистрированный пользователь не просматривает эту страницу.
×

Важная информация

Правила форума Условия использования